2026年是“十五五”开局起步之年,也是一轻控股深化改革、转型升级的关键之年。2026年2月,习近平总书记在北京考察时就发展新质生产力、推动高质量发展发表了重要讲话,为做强做优做大国有资本指明了前进方向。一轻控股作为深耕实业、手握多块老字号招牌的国有企业,肩负着服务国家战略与保障民生的双重重任。笔者就党建引领企业发展、推动老字号品牌振兴等重点工作开展了专项调查和实地调研。
一、调研总体情况
(一)产业发展与党建融合的时代背景
国家“十五五”规划纲要明确,建设现代化产业体系,巩固壮大实体经济根基,这为一轻控股发展提供了根本遵循。一轻控股旗下涵盖轻工产品制造与服务、食品制造与销售、信息服务业,拥有6个中华老字号、10个北京老字号品牌,具有深厚历史积淀。
从党组织设置看,一轻控股下属二级企业党组织健全,实现了党的组织和党的工作全覆盖;所属各级全资及控股企业均已完成党建入章工作,明确了党组织在公司法人治理结构中的法定地位。从经营现状看,轻工板块正向服务型制造转型,食品板块面临消费升级与品牌重塑挑战,信息板块承担着赋能主业数字化转型的重任。在建设现代化产业体系的大背景下,如何将习近平总书记的殷殷嘱托转化为生动实践,准确把握“守正”与“创新”的辩证关系,成为笔者调研关注的重点。
(二)精准把握主业发展的核心逻辑
思想是行动的先导。结合国家战略部署与一轻控股实际,从理论、历史、实践三个维度深化对三大主业发展的认识,为老字号振兴奠定坚实基础。
一是轻工制造转型升级是发展新质生产力的必然要求。传统轻工制造业必须突破传统模式,向智能化、绿色化、融合化的“融合型制造”转型。要增强技术研发实力和成果转化服务能力,推动产业链向高附加值环节延伸。这带来启示,老字号的振兴不能仅靠情怀,必须依托新质生产力,推动ESG理念深度融入企业经营,赋能重塑核心优势。
二是食品饮料产业提质增效是满足人民美好生活需要的重要基础。国家统计局数据显示,2025年全国居民人均食品烟酒消费支出8631元,增长2.6%,占人均消费支出的比重为29.3%。食品酒饮行业连接千家万户,老字号承载着城市记忆与文化认同。一轻控股不仅是在生产食品,更是在传承文化、服务民生。只有顺应消费升级趋势,深化供给侧结构性改革,才能让老字号焕发新生机。
三是信息服务赋能增效是促进数实深度融合的关键举措。当前,信息服务已从辅助支撑逐渐转变为驱动产业变革的核心动力。通过数字技术打通产业链堵点,实现数据要素价值化,是一轻控股实现高质量发展的重要路径。这一板块将直接为老字号的数字化转型提供底层支撑,实现供需精准对接。
(三)一轻控股老字号发展的现状
调研显示,一轻控股老字号板块呈现出“韧性增长、结构优化、迭代焕新”的特征,已成为激发文化创新创造活力的核心引擎。
一是总体规模与经济效益稳步提升。2025年,一轻控股老字号企业营收规模与利润总额保持稳健增长态势。线上线下融合发展趋势明显,数字化渗透率显著提升,直播电商、即时零售等新渠道贡献度逐年加大。
二是结构特征与行业分布多点开花。在食品、酒类、饮料等传统优势领域,通过存量变革稳固了市场基本盘;同时,在智能制造、文化创意等新兴领域实现了增量崛起,培育了新的增长极。
三是消费画像与市场反馈迭代更替。以“文化认同”为核心诉求的“审美驱动型”客群,正通过为情怀与社交价值买单,重塑老字号的品牌活力,成为市场新增量;而聚焦“健康品质”为核心的“功能导向型”客群,则促使老字号产品向精细化、专业化迭代,夯实了品牌焕新的价值根基。
(四)守正创新激发老字号活力的核心机制
老字号是传承中华优秀传统文化的重要载体,凝聚了情怀与记忆。必须把老字号振兴置于发展大局中考量,走出一条“守正不守旧、尊古不复古”的发展新路。
一是守正为基:保护传承是文化创新的源泉。一轻控股致力于非遗技艺保护,守住“老味道”里的匠心,建立传统工艺传承基地。历史经典产业文化资源的数字化保存与开发,为文化创新提供了深厚的土壤。
二是创新为要:创造性转化是文化活力的体现。一轻控股紧跟时代步伐,通过“老字号+IP”模式,将传统符号进行现代时尚表达;跨界融合打破行业壁垒,重塑文化消费场景,解决产品“老化”痛点。
三是互动循环:文化价值赋能经济价值。品牌文化内涵向市场溢价转化路径日益清晰,商业成功反过来又促进了对传统文化保护的投入,形成了“文化—经济”良性循环。
四是顶层设计:战略规划筑牢执行根基。牵头制定《一轻控股老字号高质量发展三年行动计划》,将宏观战略细化为具体的实施方案和进度安排,确立了“一企一策”的差异化发展路径,为老字号振兴提供了明确的行动指南与制度保障。
二、存在问题
(一)理论转化与实践存在“温差”
对党的创新理论的学习领悟未能有效穿透至战略决策与执行核心。在将理论“蓝图”转化为技术“实景”的过程中,受限于传统思维定势,缺乏将宏观理念拆解为微观战术的创新思路与落地抓手,创新驱动发展的内生动力未能充分显现。
(二)文化挖掘深度不足,创新转化存在同质化现象
少数老字号企业党员干部存在“守摊子”思想,面对市场变化不敢闯、不敢试。部分企业依赖“贴牌”、联名等方式,缺乏核心文化创新,品牌叙事与当代主流价值观结合不够紧密。
(三)供需适配精度不够,市场响应机制滞后
产品迭代速度难以匹配快速变化的消费潮流。数字化转型存在“不想转、不会转”的困境,复合型创新人才短缺。
三、对策建议
(一)压实政治责任,确保决策部署落地生根
党员干部要树立和践行正确政绩观,建立“学习—调研—落实—反馈”闭环机制。压紧压实第一责任人职责,深耕细作基层党组织书记“党建责任田”。紧扣“十五五”规划实施主线,坚持以高质量党建引领保障业务高质量发展,推动党建工作与老字号传承创新深度融合、同频共振。
(二)深化“党建引领+”载体,赋能产业提质增效
一轻控股将党的领导贯穿于企业决策、执行、监督各环节,紧扣三大主业发展需求,完善决策运行机制,推动党的建设与企业改革发展同频共振、深度融合。深入推进“党建引领+”专项行动常态化长效化,聚焦载体创新,打造老字号党建品牌,优化“青马工程”方案,集聚青年人才在产业升级主战场攻坚克难,激发老字号焕新发展的内生动力。大力培育攻坚克难、创新引领型品牌党组织,推动党建工作与生产经营深度融合,切实将党的政治优势转化为企业的竞争优势与发展优势。
(三)强化战略协同,引领老字号历久弥新
在服务首都发展中找准一轻控股定位,围绕北京建设国际消费中心城市、全球数字经济标杆城市等战略部署,将老字号振兴纳入区域发展大局。落实《一轻控股老字号高质量发展三年行动计划》,坚持“一企一策”精准施策,以深化供需动态平衡、集聚新质生产力优势,充分释放老字号市场消费潜力。加强原材料源头选取与核心品质把控,推动产业链向上下游延伸,构建“从源头到终端”的纵向一体化体系以增强抗风险能力;依托智能制造技术加速人工智能全场景渗透,构建“用户需求-智能设计-柔性生产”的数字化全流程体系,实现对消费者需求的敏捷响应与高效交付;深挖老字号品牌文化故事并加强宣传,培育打造核心IP,通过精准匹配客户及深度参与文商旅体展等活动,在“烟火气”中提升品牌形象。
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