北京北冶新材料股份有限公司外景。                                     ■企业/供图

　　 近日，首钢集团下属北京北冶新材料股份有限公司启动《综合改革试点工作方案》制定工作。这标志着这家拥有六十余年辉煌历史的材料行业领军企业，在巩固前期“科改行动”成果的基础上，正以更加坚定的决心和系统的谋划，向体制机制深水区迈进，旨在进一步激发内生动力与创新活力，为服务国家战略和首都高质量发展贡献“北冶力量”。

　　六十余载深耕 铸就“国家队”荣光

　　北冶公司是我国特种金属功能材料与高端金属结构材料研发生产领域当之无愧的国家队和排头兵。其前身可追溯至1960年成立的北京冶金研究所，自2005年由原北京首钢冶金研究院改制以来，北冶公司始终秉持科技报国的初心，专注于航空航天、能源交通、电力电子、汽车工业等国家关键领域所需的高性能材料研制与生产。2025年底，北冶公司顺利完成股份制改造，迈入了发展的新阶段。

　　作为国家级专精特新“小巨人”企业、国家制造业单项冠军以及北京市隐形冠军企业，北冶公司的“硬核”实力体现在一系列响亮的称号上——高新技术企业、北京市高精尖企业百强……这每一项荣誉背后，都是北冶人对科技创新不懈追求和对国家需求使命必达的生动写照。

　　北冶公司打造的“以科技创新为依托，以国家重大需求和市场为导向，集科研、试制、生产为一体”的成熟体系，形成了在特种金属功能材料和高端金属结构材料领域高质量、多品种、小批量的“北冶特色”，有力支撑了我国多个高端制造领域的发展。

　　破解“卡脖子”难题 特色产品助力大国重器

　　北冶公司的发展深度融入首都“四个中心”功能建设，特别是国际科技创新中心的建设中。作为北京市企业技术中心和北京市高精尖产业的重要一员，北冶公司不仅通过持续的研发投入和强大的人才队伍巩固自身技术优势，更以其“高精尖”的产业属性，为首都优化产业结构、发展新质生产力提供了实体支撑。

　　六十多年来，北冶公司的研发与生产始终与国家重大工程同频共振。从“神舟”系列飞船、运载火箭、嫦娥工程，到国家“863”计划、“两机”专项等，北冶材料的身影无处不在。北冶公司专注于精密合金、高温合金、特殊不锈钢等关键材料的研制，累计完成国家级、省部级等重点科研课题数百项，突破并掌握了多项特种金属材料的关键核心技术。

　　北冶公司研发的数十种新材料成功填补了国内空白，部分产品性能达到国际先进水平。这些突破，有效解决了国家在多个重要产业链上面临的高端特种金属材料“卡脖子”难题，实现了关键材料的进口替代，为保障国家产业链供应链安全、推动重大装备自主可控和国民经济重点领域现代化发展，筑起了坚实的材料基石。

　　如今，行业内提及“北冶”品牌，已成为高品质、高可靠性特种金属材料的代名词。

　　综合改革启新程 擘画“世界一流”新蓝图

　　面对国家“十五五”规划将新材料定位为“新兴支柱产业”的历史性机遇，北冶公司清醒地认识到，必须在体制机制上实现新的突破，必须坚定不移地践行“一引领两融合”新质生产力战略发展路径，深入践行“八个注重”经营方针，巩固拓展既有优势、突破关键瓶颈制约、系统补强短板弱项，全面提升公司整体竞争力。

　　在完善公司治理方面，北冶公司将以对接资本市场高标准为导向，着力夯实规范运作基础，并妥善解决历史遗留问题，为长期健康发展“轻装上阵”。

　　在强化科技创新方面，北冶公司将致力于打造原创技术策源地，特别是在能源装备、航空航天、新一代通讯等关键领域布局前沿材料研发，并积极探索“AI+新材料”的研发新模式，加速从实验室到产业化的进程。

　　在激发员工活力方面，北冶公司将通过完善高端创新平台、统筹科研人才队伍建设、加强技能人才培训等一系列举措，构建更加科学、充满活力的人才体系，同时建立起更加精准有效、与市场接轨的激励约束机制，激发全体员工的积极性和创造性。

　　在加强党的领导方面，北冶公司党委将坚定不移地推动党的领导融入公司治理各环节，落实全面从严治党主体责任，以高质量党建引领和保障高质量发展。

　　此次综合改革，是北冶公司立足新起点、应对新挑战、谋求新跨越的关键举措。北冶公司将以改革为引擎，以创新为动力，持续聚焦主业，强化技术引领，优化产业布局，加速成果转化。

　　北冶公司的改革发展愿景清晰且坚定根植于每一名员工心中：成为国内领先、世界一流的新材料企业，以更高质量、更有效率、更可持续的发展，为制造强国建设贡献材料解决方案，在新时代的征程上续写新的辉煌篇章。