参赛选手进行土的界限含水率试验比赛                            ■通讯员 魏铄沣/摄

        中铁电气化局铁路工程公司“晓林杯”工程试验技能大赛日前在位于河北省唐山市的京唐高铁工地举行。来自公司23个在建项目的30余名“试验精英”竞技比武，传承晓林精神。

        工程试验贯穿于项目施工全过程，是保证建筑工程质量的龙头和手段,也是质量监督工作的眼睛。为了进一步提高员工的试验技能，以赛促学，练就“火眼金睛”，确保工程质量，中铁电气化局铁路工程公司将赛场选在技术标准高、安全风险大、质量要求严的京唐高铁项目工地，通过理论知识考试和细骨料颗粒级配试验、土的界限含水率试验、减水剂胶砂减水率试验和混凝土配合比试验四个项目的实际操作，对参赛的试验选手运用多种试验仪器进行精准检测的试验技能进行考核。选手们在比赛中配合默契，操作专业，大家相互学习、交流，用匠心慧眼通过精准的试验检测数据和实物展示技能，展现了工匠精神和新时代青年员工的风采。

        中铁电气化局铁路工程公司党委书记张立超介绍，举办以中铁电气化局高级技师、知识型工人、国家级技能大师、全国劳动模范巨晓林名字命名的“晓林杯”工程试验技能大赛，是公司结合自身土建施工特点、实施“科技兴企、人才强企”战略的重要举措；是大力实施“职工素质工程”，创建学习型企业、争做知识型员工的有效载体；是认真落实中央《新时期产业工人队伍建设改革方案》，打造一支素质高、业务精、能力强、技术过硬的员工队伍的具体实践。通过举办一年一度的各工种技能竞赛等活动，为员工搭建一个展示才华的舞台，在公司营造浓厚的比学赶帮超氛围，激励广大员工向身边的“最美奋斗者”巨晓林学习，爱岗敬业，弘扬“忠诚、实干、创新、奉献”的晓林精神，涌现出更多巨晓林式的高技能人才，为实现企业高质量发展注入新的动力。

        近年来，随着我国高铁和城市轨道交通的快速发展，中铁电气化局铁路工程公司业务板块不断拓展，公司通过大力推进技术创新，进入了北京、西安、南昌、太原、苏州、杭州、南京、长沙等城市轨道交通领域，大量的技能岗位需要高素质人才来充实，而技能大赛则是培养选拔技能人才的重要途径。本次技能大赛参赛选手全部是35岁以下的青年员工，这对企业打造新时代专业技术人才队伍有着非常重要的作用。