FESCO展区直播带岗推介新职业。                                  ■记者 董一鸣/摄

　　 在2026年服贸会上，北京国际人力资本集团股份有限公司（以下简称“北京国际人力集团” 品牌“FESCO”）首次以“FESCO Global全球服务生态”为主题打造展区，围绕“服务+人才+智能”三大维度呈现完整生态圈，以全链条跨境人力服务助力中国企业“走出去”。

　　走进服贸会2号馆运输和商务服务专题展，一个粉色地球造型的打卡点位格外醒目。这颗“粉色星球”正是北京国际人力集团逐步建立的全球服务生态的具象表达——集中展示全球人力咨询、全球商务、全球用工、全球人才、全球薪酬五大核心服务，打造一站式全球化人力解决方案。

　　一站式管家服务破解“出海难”

　　作为中国第一家人力资源服务机构，北京国际人力集团深耕行业47年，正将服务能力从国内延伸至全球。

　　“国家高水平对外开放大局下，企业出海需求越来越多。我们国际人力集团希望一如既往发挥‘一站式管家’的作用，为出海企业解决难题。”北京国际人力集团宣传部部长卜玉介绍，“我们也致力于打造出海服务全生态链条，链接更多相关企业，共同推动这个生态圈发展，赋能出海企业，展示中国形象。”

　　从传统的人事代理、劳务派遣，到如今的全球人力咨询、全球商务、全球用工、全球人才、全球薪酬——北京国际人力集团的服务版图随着中国企业出海的航迹不断扩展，服务网络已触达全球100多个国家和地区。

　　服贸会期间，展会现场特设两大功能空间。“跨境远航会客厅”将常态化开展海内外客商对接洽谈、跨境战略合作签约活动，搭建双向投资合作实体交流平台；“全球视野对话台”将连线东南亚、欧洲、拉美等出海热门区域，专业解读各地营商环境、劳动法规与本地化用工规范，化解企业跨境经营合规难题。

　　“爱力”上岗新职业推介官

　　“新职业在新的市场环境下催生，越来越丰富。推出这个，也是为了满足眼下很多人的求职、转型需求。”展区内，北京国际人力集团数字伙伴联盟成员“爱力”有了新身份——新职业推介官。它正忙着向观众讲解跨境电商、储能电站、智能网联、长期照护师等热门新职业方向。

　　展台设置的“产业人才孵化站”，完整呈现从新职业标准制定、产教融合培养、资格认证、人岗匹配到用工管理的全流程服务能力，延伸至人才全生命周期服务。

　　“很多企业面临转型升级，但转型的核心瓶颈往往不是技术，而是人才。产业升级，说到底就是人才升级。我们已经为科大讯飞、西门子等企业开展专项人才招募与培养，比如为智能网联企业定向培养运维员。”卜玉介绍。

　　随着技术迭代加速，传统岗位正在经历“洗牌”——有的消失、有的重塑，而提示词工程师、AI视频质检师、人机协作设计师等新职业应运而生。北京国际人力集团在传统人力资源服务的基础上，依托深刻洞察与主动作为，成为新职业诞生的参与者与见证者，持续发挥全周期人才服务专业能力，协助求职者、企业应对转型挑战。

　　AI重构人力服务

　　数字化、智能化是“中国服务”创新升级的核心路径。针对企业AI转型普遍面临的定位模糊、业务割裂、试错成本高昂、数字化专业人才供给不足等现实痛点，北京国际人力集团推出一站式企业AI转型落地解决方案，形成标准化服务闭环：通过全域业务诊断精准定位企业数字化转型痛点，明确智能化改造路径；依托AI Agent重构传统人力业务流程，打造可复制、可推广的行业智能化落地样板；同步配套输送复合型AI专项人才，全程陪伴企业完成数字化改造，大幅降低企业智能化升级门槛，以智能技术赋能企业海内外经营提质增效。