国企防疫“27字诀”：

测体温、戴口罩、多消毒、勤洗手、常通风、分餐制、不聚集、封闭管、零报告。

        1. 加强人员动态管理

        建立人员台账，加强单位员工及流动人员防控管理，倡导居家办公。严格落实测温验码、健康监测、核酸检测、查验48小时核酸阴性证明等防控措施，坚持“两点一线”管理模式。

        2. 减少单位内部人员流动聚集

        减少线下会议，提倡采用视频、网络、电话等线上会议。错峰就餐，不堂食，可采取分送到各自工位的形式就餐。

        3. 做好工作环境防疫管理

        加强开窗通风，有条件的可以开启排风扇等抽气装置以加强室内空气流动。

        保持环境卫生清洁，及时清理垃圾。电梯、楼道、卫生间等公共场所，以及打卡机、门把手、桌台面等公共物品应加强清洁消毒。

        每个区域使用的保洁用具要分开，避免混用。

        4. 加强宣传教育提高防控意识

        对员工加强戴口罩、勤洗手、保持安全社交距离等疫情防控健康宣教。

        在办公场所人员密度较大时，要坚持科学佩戴口罩。

        如果有必需的商务洽谈、拜访客户等，接待时双方应佩戴口罩，减少握手、拥抱等肢体接触。

        疫情防控期间公务快递、个人快递货物等要充分消毒、处置，并及时洗手。

        5. 做好风险人员排查

        掌握员工动态，如实提供员工及流动人员基本信息，仔细排查，确定风险人员及其接触者，应主动报告相关部门，配合各项管控措施。

        教育员工有风险行程轨迹应自觉主动报告单位、社区，严防区域风险外溢。

        6. 加强健康监测

        员工一旦出现发热、干咳、乏力、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等11类新冠肺炎相关症状，主动报告单位、社区。

        不要自行购药、服药，不乘坐公共交通工具、网约车等，及时按规定就医。

        配合核酸检测、流行病学调查，向医生告知活动史、接触史及身体异常情况，以便医生进行排查。

来源：北京市疾病预防控制中心